Umfrage zur Wirksamkeit von Schulungen
Erfasst, wie Teilnehmende eine Schulung bewerten, was sie gelernt haben und wie viel sie anwenden wollen – entlang der ersten drei Ebenen des Kirkpatrick-Modells. Senden Sie die Umfrage direkt nach der Schulung und die Fragen zur Anwendung 60 bis 90 Tage später erneut, um Verhaltensänderungen zu prüfen.
Zur Schulung
Frage 1*
Wie haben Sie an dieser Schulung teilgenommen?
Frage 2
Was beschreibt Ihre Rolle am besten?
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